1. Erstberatung
Diese erfolgt online oder telefonisch und beinhaltet einen Status-Check und die Erhebung Ihrer persönlichen Ziele sowie der von Ihnen gewünschten Branchen, Positionen und Ziel-Region.

2. Bewerbungsunterlagen-Check
Sind Ihre Dokumente fit für die Bewerbung? Wir unterstützen Sie bei der Zusammenstellung und Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen, um eine bestmögliche Initiativbewerbung zu garantieren.

3. Ihre persönliche Liste
JobMax stellt eine Liste der für Sie interessantesten Technik-Arbeitgeber zusammen, die Sie persönlich freigeben.

4. Wir übernehmen Ihre Bewerbung
JobMax versendet Ihre Initiativbewerbung an Ihre Zielfirmen, sammelt Rückmeldungen und leitet diese direkt an Sie weiter.

5. Sie konzentrieren sich ganz auf die Verwertung
Sie erhalten die Einladungen interessierter Firmen (telefonisch oder schriftlich) sowie alle weiteren relevanten Rückmeldungen direkt in Ihre Mailbox.

6. Wir begleiten Sie persönlich bei allen nachfolgenden Schritten
Ihr Mentor und JobMax-Berater unterstützt Sie in allen weiteren Phasen des Prozesses.
– Umfassende Detail-Recherche und Informationen zu allen einladenden Arbeitgebern
– Taktische und inhaltliche Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
– Analyse und Auswertung der Ergebnisse und des Feedbacks
– Review der angebotenen Dienstverträge
– Verhandeln von Gehalt und Angebots-Paketen
– Nachbetreuung und Einstiegs-Begleitung
– Effiziente Dokumentation und professionelles Networking
– Mentale Unterstützung während des gesamten Prozesses

Videokurs zur Lebenslauf-Optimierung

ein von uns verfasstes professionelles Begleitschreiben zur Bewerbung

Nachbetreuung und Begleitung bei der Interpretation und Verwertung der Rückmeldungen
Vorname
Nachname

Wenn Sie Fragen zum JobMax Leader-Paket haben, kontaktieren Sie mich gerne.

Telefon: +43 699 184 195 99

E-Mail: office@technikkarriere.at